Als Arbeitgeber haben Sie Interesse an betrieblichen Vorsorgemodellen, die für die Mitarbeiter motivierend sind, high potentials an Ihr Unternehmen binden, wirtschaftlich und einfach zu verwalten sind.

Meine Unterstützungsleistungen dabei:

• Erarbeitung betrieblicher Vorsorgemodelle
• Analyse und Optimierung bestehender Zusagen
• Maßnahmen zu Verwaltungsvereinfachung
• Verhandlungen mit Betriebsräten
• (öffentliche) Ausschreibungen
• Anbieterbeurteilung und –auswahl
• Interne Information und Kommunikation
• Erarbeitung von Gehaltsverwendungsmodellen
• Beitragsgestaltung
• Unterstützung bei Betriebsübergängen
• Konfliktlösung
• (in house) Seminare